Capacitación de Incorporación de la Perspectiva de Género al Trabajo con Infancias
Protocolos y Criterios de Abordaje para este Tipo de Situaciones.
Protocolos y Criterios de Abordaje para este Tipo de Situaciones.
En la Casa del Bicentenario, en La Colonia, se llevó a cabo una Capacitación de Incorporación de la Perspectiva de Género al Trabajo con Infancias, donde se propuso a las diversas instituciones participantes protocolos y criterios de abordaje para este tipo de situaciones. La misma estuvo a cargo de las Licenciadas Verónica Piñol, Romina Zapata, Eliana Sotomayor y Jennifer Mejía, además de profesionales de la Dirección de Género y Diversidad de la Provincia.
Participaron Equipos Técnicos Interdisciplinarios (ETI), Áreas de Niñez y Adolescencia y Género de la Zona Este, Policía de Mendoza, Jardines Maternales, Dirección General de Escuelas, representantes de la línea 102, directivos y docentes de escuelas primarias y profesionales del Área departamental de Salud.
La actividad contó con palabras de bienvenida a cargo de las autoridades y luego se desarrolló un temario sobre perspectiva de género: ¿Qué es? ¿Para qué sirve? Fundamentos legales y éticos de su incorporación al trabajo con mujeres e infancias. A continuación se dio una dinámica participativa para analizar posicionamientos, miradas naturalizadas y miradas críticas. De inmediato, se dio espacio a otra temática sobre Violencia vicaria, Criterios de abordaje en violencia de género y diálogo entre instituciones. El cierre llegó con las conclusiones.
Estuvieron presentes Marcos Sáez, subsecretario de Desarrollo Social; Belén Bobba, directora de Género Provincial; concejales y funcionarios del ejecutivo departamental.
De esta manera, la Subsecretaría de Desarrollo Social de Junín sostiene una política de abordaje sobre problemáticas de género y diversidad, en la búsqueda de dar punto final a situaciones de violencia y maltrato, con un trabajo de seguimiento y acompañamiento por parte de profesionales especializados en la materia.
